Правила публикации вакансий

Работодатели должны публиковать точные, законные и недискриминационные вакансии. Запрещено требовать платежи от кандидатов, паспорт или банковские данные до реального этапа найма, а также давать гарантированные обещания по визам или разрешениям на работу. Зарплата, льготы, локация, жилье, транспорт и поддержка разрешений должны быть правдивыми и актуальными. Agronom Work может отклонять, редактировать, скрывать или удалять вакансии и блокировать работодателей за мошенничество, небезопасные практики или повторные нарушения.

• Понятное название должности, место работы, формат занятости и реальные обязанности.
• Диапазон оплаты, валюта, период оплаты и основные условия, если они применимы к стране публикации.
• Информацию о жилье, транспорте, сезонности, разрешениях на работу и поддержке работодателя без гарантий, которые зависят от органов власти.

• Дискриминационные требования по полу, возрасту, национальности, здоровью, религии, семейному положению или другим признакам, не связанным с работой.
• Просьбы оплатить трудоустройство, визу, обучение, форму, депозит или любые другие “обязательные” платежи кандидата.
• Запросы паспорта, банковских данных, криптоплатежей или чувствительных документов до реального этапа найма.
• Обещания вроде “виза гарантирована”, “туристической визы достаточно”, “разрешение не требуется”, если это не подтверждено законом и процедурой.

Agronom Work может отправить вакансию на ручную проверку, запросить правки, временно скрыть публикацию или удалить ее после жалобы. Для повторных нарушений могут применяться ограничения аккаунта работодателя и снятие статуса верификации.